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Zone géographique :

Région Ile-de-France Région Nord-Est nord-ouest Région Sud-Est Région Sud-Ouest

Secteur d'activité :

Type de poste :

Offres d’emploi

Consultant RH et Recrutement Stagiaire H/F – POSTE POURVU

Référence : :GR11100211B

Localisation :

Rémunération : :Selon profil

G2RH, cabinet de conseils en Ressources Humaines généraliste, solidement implanté sur la région Nantaise depuis 2012 et reconnu par sa clientèle pour son efficacité et sa capacité à intervenir sur des problématiques de recrutement variées, recrute dans le cadre de son développement, un Consultant RH et Recrutement Stagiaire pour un stage de longue durée (3, 6 ou 12 mois). Le cabinet est facilement accessible, en transports en commun (bus/tramway) et en voiture (stationnement facilité).

 

En étroite collaboration avec le gérant du cabinet, vous apprenez les spécificités du métier de consultant en Ressources Humaines, et gagnez ainsi petit à petit en autonomie, afin de pouvoir traiter des missions dans leurs intégralités :

  • Développement de clientèle : Prospection et prescription téléphonique, réseautage, présentations spontanées de profils validés par le cabinet, accompagnement en visite prospects… ;
  • Analyse des besoins : Prise en compte du besoin client (profils de Cadres ou assimilés, et de profils techniques à valeur ajoutée), définition des profils de poste et des rémunérations appropriées, rédactions d’annonces de qualité,… ;
  • Recherche : Choix des jobboards pour la diffusion des annonces, communication sur les réseaux sociaux, Recherche sur les bases de données, approche directe ou chasse de tête…) ;
  • Sélection : Préqualifications téléphoniques, analyse des compétences et adéquation des personnalités, participation aux entretiens, organisation et débriefing de tests de personnalité, rédaction des comptes rendus complets… ;
  • Conseil en Ressources Humaines et Droit social : Accompagnement dans la négociation salariale, préparation de lettres d’intention d’embauche, rédaction de clauses contractuelles spécifiques… ;
  • Participation à la vie du cabinet : Analyse de pertinence des jobboards, utilisation et optimisation de la base de données, proposition d’axes de développement….

 

De formation supérieure (Bac+4 à Bac+5, ESC, IUP ou équivalent) en Ressources Humaines, Droit, Gestion, Management ou Commerce, vous souhaitez terminer vos études en réalisant un stage de longue durée (conventionné) qui vous permettra de rentrer dans la vie active en ayant pu au préalable valider votre intérêt pour un métier alliant l’Humain, l’Empathie, la Rigueur et l’Implication. Une création de poste (CDI) pourra être envisagée à l’issue du stage et en fonction de la réussite de celui-ci.

  • Pour nous faire parvenir votre candidature, nous vous vous remercions de compléter les éléments ci-dessous :

  • Types de fichiers acceptés : pdf, doc.
  • Types de fichiers acceptés : pdf, doc.
  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

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