G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, basé en périphérie nantaise. Créé en 2012 par Gaël ROBIN, il compte aujourd’hui cinq collaborateurs passionnés par leur métier, formés au conseil et à l’accompagnement RH.

Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :

-Un échange téléphonique de préqualification avec le consultant

-Un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur

-Un entretien physique chez le client

-Un suivi de votre intégration durant la période d’essai, pour s’assurer que tout se passe bien !

Aujourd’hui Noelène BRUNET, Consultante pour le cabinet, recrute en exclusivité pour son client, société d’Ingénierie multidisciplinaire, basée à Nantes, un Ingénieur Construction H/F, en CDI.

Dans quel environnement ?

Notre client est une société de conseil spécialisée dans l’apport de solutions innovantes aux projets de développement et de construction de bâtiments de ses clients, sociétés industrielles multinationales. Il intervient dans tous les secteurs d’activités (industrie agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique, chimie, tertiaire, …), et pour tous types de prestations (Architecture, Pré-ingénierie, Ingénierie structure, Ingénierie des process, utilités et CVC, pilotage de projets), en phase d’étude et / ou d’exécution.

Au sein d’un espace de travail dédié, accessible facilement de la gare, vous intégrez une équipe de quatre personnes.

Quel est votre rôle ? 

Vous avez pour mission principale la coordination de l’ensemble des activités liées au projet de construction ou extension, en garantissant la conformité au cahier des charges du client, dans le plus grand respect de la sécurité des différents intervenants, sur tout ou partie du projet de votre client :

  • Participation à la définition des besoins du client, en phase d’étude ou de pré-ingénierie, en vous assurant de la faisabilité technique des choix opérés ;
  • Planification, organisation et coordination des différents corps de métiers prenant part au projet ;
  • Animation de réunions internes et sur site, en contact direct avec le client ;
  • Collaboration avec les équipes de conception et les experts techniques en interne, pour assurer l’intégration harmonieuse des aspects techniques ;
  • Résolution des problèmes techniques, et des obstacles rencontrés durant la construction ;
  • Rédaction de rapports réguliers sur l’avancement du projet, et sur la gestion des risques ;
  • Réalisation du suivi budgétaire et financier du projet, dans un souci d’optimisation.

Le poste est à pourvoir sous statut cadre, en CDI.

Des déplacements réguliers (nationaux ou internationaux) sont à prévoir régulièrement sur les sites d’intervention, quelques jours par mois.

Qu’avez-vous à y gagner ?

En contrepartie des compétences attendues, et des missions qui vont sont confiées, vous bénéficiez des avantages suivants :

  • Salaire fixe de 45 à 60K€ Brut / an selon votre profil et votre expérience
  • Télétravail (selon votre appétence et vos contraintes de planning)
  • Plateforme d’e-learning interne à l’entreprise
  • Plan d’épargne entreprise
  • Programme « Bien-être » (prise en charge de 140€ par mois)
  • 10 RTT par an.

Vous avez le profil idéal si :

Issu d’une formation technique dans le Bâtiment (Bac+5), vous justifiez impérativement d’une expérience solide en gestion de projets de construction ou extenstion de bâtiments industriels. Une expérience réussie en Entreprise générale sera également considérée dans la sélection des candidats.

Impliqué, organisé et adaptable, vous avez à cœur de mener à bien les projets de vos clients, comme s’ils étaient les vôtres. Vous êtes également très attentif à la sécurité de tous les intervenants.

Vous maîtrisez impérativement l’Anglais.